<rp id="6ezl9"></rp>

    <video id="6ezl9"></video>
  1. <font id="6ezl9"><noscript id="6ezl9"></noscript></font>
  2. <source id="6ezl9"></source>
    <u id="6ezl9"><noscript id="6ezl9"><del id="6ezl9"></del></noscript></u>
    <u id="6ezl9"><form id="6ezl9"><sup id="6ezl9"></sup></form></u>
    <wbr id="6ezl9"><menuitem id="6ezl9"></menuitem></wbr>

      銷售咨詢熱線

      0769-81309319
      網站導航
      總裁致辭
      當前位置:首頁 > 關于我們 > 總裁致辭

        厚積薄發,希望在前方

        新的一年開啟新的希望,新的開始承載新的夢想。告別 了充滿挑戰的 2014 年,迎來了充滿機會的 2015 年。在這年末歲初的時刻,讓我代表意德科技有限公司,向一年來支持公司工作的社會各界人士致以誠摯的祝福!向一年以來努力拼搏的全體家人及家屬表示由衷的感謝!

        2014 年是充滿挑戰的一年,也是公司發展歷程中具有里程碑意義的一年。

        在市場拓展方面,我們取得了突破性進展,在保持原有客戶份額的基礎上,通過了本行業龍頭企業美國普思的認證,成為普思重點扶持發展的供應商;與在筆記本電腦市場份額最大的 臺灣客戶 FCE 建立了合作關系,成為了 FCE 又一個戰略合作伙伴。這些優質客戶的引入,為公司后續發展成長奠定了堅實的基礎。

        在生產能力建設方面,我們取得了顯著的成績,半成品 生產點從 7 個增加 11 個,產能從 6000k/m 提升到9000k/m,成長了 50%,意德集團子公司易科,易科達成立并投產運營,大大提升了公司整體供貨及制造能力,為公司后續業績成長提供了有力的保障。

        在團隊建設與內部管理方面,我們取得了較大進步,不斷引進專業人才,充實管理團隊,團隊管理運營能力得到大幅提升,規范細化內部流程,內部分工合作更加流暢有序,為公司高效運營及參與市場競爭打下了堅實的基礎。

        在硬體設施方面,我們也上了一個臺階,新廠房新車間投入使用,辦公室及宿舍裝修翻新,既大大改善了廣大意德人辦 公生活環境,也為公司引進更高級別的客戶掃除了障礙......

        2014 年是充滿挑戰的一年,也是碩果累累的一年,這些成績的取得,是廣大意德人團結一心,共同努力的成果;這些成果的取得,也標志著我們在成長的過程中上了一個新臺階,意德科技有了一個新的起點。作為意德人來說,成績只是屬于過去, 夢想的路還在腳下。經過 2014 年的積淀, 2015 年,是充滿機會的一年,也是公司發展成長關鍵的一年。

        在新的一年里,我們將繼續深化管理變革,全面導入績 效考核制度,完善 ERP 管理系統,深入推行實踐 ISO 系統各項要求,不斷推動公司管理從“人治”到“法治”的轉變。 在新的一年里,我們要努力學習,苦練基本功,無論是管理崗位還是技術崗位,都應該不斷學習吸取知識營養,提高自 身技能,不斷地創新,滿足市場客戶需求,不斷提升個人職業價 值,追求個人發展與企業共成長,為公司成長發展做出自己應有的貢獻。

        在新的一年里,公司將繼續完善各項財務核算制度,適時推行“利潤共享”激勵計劃,踐行“發展為了員工、發展依靠 員工,與員工共享發展成果”的原則與理念,為廣大同事提供更為廣闊的發展平臺。

        “滿足無國界的需求,創造跨時代的價值”是我們意德人的使命“。對美好生活的向往”是我們意德人為之而努力的目標。在這充滿機遇與挑戰征途上,讓我們齊心協力,銳意進取、肩負新使命、共鑄新輝煌,意德科技必將迎來一個全新的明天!


        只要堅持,夢想終會實現

        有付出,就會有收獲。2015 年,意德同事們付出了很多,也收獲了很多。市場環境惡化,公司整體經營穩定,客戶要求逐步提高,我們基本 跟上了客戶前行的步伐,公司運作中各種新的問題不斷呈現,我們基本妥善化解了。

        這一年,我們努力承接了 Pulse OPHD 項目產品,跟上了客戶預期的進度,Pulse trailer 產品產能與品質得到持續提升,10 個月評比中有8 個月是 A 等,向客戶展示了意德人專業的組織能力。與 TNK 客戶交易業績巨大突破、與 M-tek 建立戰略合作關系、與 G-tek 實現正常交易, 表明意德在品質、成本、產能控制方面的能力得到了業界的認可……這說明,只要堅持,成果總會有的。

        這一年,公司實行了績效考核制度,建立了各部門日、周、月檢討機制,導入了專業 ERP 管理系統,實現了財務月度細化核算,組織建設進 一步完善,團隊向心力進一步增強,組織運作效能得到有效提升。完成了東莞廠整體布局調整及文山廠車間調整,東莞廠建立了 IQC,OQC,樣品制做及原材料承認功能,Pulse 項目扭虧為盈。這些工作的推行,我們曾猶豫過,懷疑過,但通過大家的努力,我們達成了我們的目標……這說明,只要堅持,我們會一直進步。

        這一年,外包系統進行了較大調整,精簡了一部分無法適應變化的半成品生產點,清理了一部分品質控制能力較差的線包生產點;規范了各生產點各料件損耗比例,推行“良品入庫結算”規則;兩個生產點導入了 Trailer 產品;這些工作的推行我們也遇到了很大阻力,但通過不斷 努力,最終還是得到了合作點的支持,取得了良好效果……這說明,只要堅持,目標總會達成。

        這一年,我們有成績,也有不足。FCE 客戶端拒焊問題持續發生,導致此客戶業績嚴重下滑;交易風險控制較弱,個別客戶壞賬風險較高; 市場把握準確度欠佳,產能控制不夠有力,部分機種庫存過高;外包品質控制能力欠佳,廠內品質系統可靠度不夠,同一問題多次發生……感謝我們客戶的理解與支持,感謝廣大同事的努力,意德還有很多問題需 要我們去解決,公司和管理團隊一定會繼續拼搏,努力縮小現實與理想 的差距,讓我們客戶滿意,讓我們合作點滿意,讓我們廣大同事滿意。

        2016 年是意德科技進行制度化建設,實行精細化管理,強化團隊高效運作極其關鍵的一年。經過 2015 年廣大同事的努力,意德科技逐漸從“人治”開始向“法治”轉變,各項規章制度逐步建立,管理上也逐步從“粗獷”開始向“精細”邁進,各部 KPI 指標及各管控節點逐步明晰……但這些都只是個開端,離公司目標還有較大差距,全體成員必須站在 2015 年成果的基礎上繼續努力邁進。

        2016 年,公司會繼續調整客戶結構,努力擴大與類似 pulse 這種優質客戶合作,需要全面重整 ISO 品質系統,提升品質控制能力,使公司產品品質能達到高端客戶期望的水準,公司制度建設需要進一步細化,崗位職責需要進一步明確,日常工作事務處理時效需要明確定義,問責制度化,獎懲制度化需要全面實施,需要進一步培養提升外包點應對“少量多樣”產品形態的能力,以滿足市場競爭的需要,需要進一步細化財務核算工作,實行“利潤共享”制度,真正做到員工與公司共同成長……2015 年年終會議明確了未來 3年公司的發展方向。前景令人鼓舞、催人奮進,但目標不會在空想中實現。我們要樹立必勝信念、發揚艱苦奮斗的精神,繼續腳踏實地,埋頭苦干,一步一個腳印往前走,相信,只要堅持,夢想總會實現。

        全面打造專業,高效,和諧的團隊,實現公司高效運作,需要全體意德人共同努力。創造夸時代的價值,滿足無國界的需求是意德公司的愿景,意德人對美好生活的向往,是我們努力的目標。這一切,看似遙遠,其實不難,只要全體意德人攜手共進,這些目標終會成為我們的起點。

        我們堅信,只要堅持,夢想終會實現!


        穩 中 求 進 破 繭 成 蝶

        只要堅持,夢想總會實現!

        2016年,對意德科技來說,是奮斗的一年,是進步的一年,是突破的一年,是豐收的一年。

        2016年,我們穩中求進,持續改善內部反應速度,努力改進產品質量,不斷提升對客戶的服務水平。原有客戶Pulse,TNK,M-tek都取得了業績的突破;新客戶Magcom完成了各項認證工作,實現了正常交易;大詮合作的順利進行,為國內市場的開拓打開了通路....12月份業績更是創下意德科技成立以來的歷史新高!我們的努力與堅持,得到了客戶的認可,這一年,是突破的一年,是豐收的一年。

        2016年,我們穩中求進,逐步完善公司管理制度。反應時效、獎懲問責制度的建立和實施,績效&薪酬&晉升的標準化,讓公司逐步從“人治”向“法治”轉變;各利潤中心的設立與獨立核算,利潤共享機制的推行,進一步增強了團隊的向心力與凝聚力;公司各部門績效檢討制度化,評比制度化,使得公司整體運營保持在正確的道路上前行......這一年,是奮斗的一年,是進步的一年。

        2016年,我們穩中求進,對外協生產系統進行一定程度的調整,壓縮了無法適應變化的生產點人力,擴大配合良好的生產點規模,使總體產出趨于穩定,產能布局更加合理;增大外協小組資源投入,規范生產點工藝細節,細化對各生產點的監控,實施外協各負責人崗位輪調,使品質和產能上升至新的臺階;生產點“少量多樣”合作模式的嘗試,小線體的逐步推行,擴大對小機種的消化能力,提升了客戶交期滿意度......這一年,是改變的一年,是突破的一年。

        2016年,多項管理制度的完善,標準化管理推行,生產布局、品質系統的調整,切割利潤中心,實行利潤共享;在過去的一年里,我們一直在努力,一直在進步,一直在積累......這一切是因為我們有更遠大的目標!

        前進的道路布滿了荊棘,朝著陽光前行,身后一定會留下陰影。2016年,生產系統產能應變能力欠缺,交期跳票現象時有出現,制程管控細節落實不到位,部分品質問題持續發生;交易風險控制能力較弱,個別客戶出現了少量壞賬;業務團隊人力不足,業務拓展進度較為緩慢,客戶服務水平有待提升......

        問題出現的地方,將是我們努力的方向;公司未來發展的路途中,我們有信心、有能力,凝聚發展共識,匯聚發展“正能量”,在意德的平臺上,不斷體現自我價值,實現我們的夢想。

        2017年,我們將調整客戶結構,努力擴大與優質客戶合作規模;拓展新的產品種類,優化產品結構;增強業務力量,提升客戶服務水平;嚴格推行TGS標準化,提升績效&薪酬&晉升透明度;突出對優秀的人價值肯定,讓平庸的人無處藏身,使打混的人徹底消失。強化稽核力量,狠抓制度落實細節,實現精細化管理。進一步凸顯利潤中心職能,增大人才培養投入,提升工作品質,創造更大價值,分享更多價值......這一切是因為我們希望意德人的生活變得更加美好……

        只有付出,才會有收獲;只要堅持,夢想總會成真!十年前,我們蛟龍出海,努力拼搏;今天,我們揚帆起航,整裝待發。十年風雨路,感謝一路有您的支持與陪伴。多年的歷史見證了所有因默默努力而爆發出的力量,穩中求進,堅持在正確的道路上前行,破繭成蝶的那一天很快就會到來,讓我們一起共同續寫意德未來的新篇章。


      友情鏈接:全國互聯網安全管理服務平臺 | 工信和信息化部政務服務平臺 |

      版權所有:Copyright ? 2010-2024云南文山市意德電子科技有限公司(信息部) ?備案號:滇ICP備20006267號

      永久免费无码AV网站在线观看_亚洲精品无码99久久_黄色免费网站视频_久久久午夜精品福利内容
      <rp id="6ezl9"></rp>

        <video id="6ezl9"></video>
      1. <font id="6ezl9"><noscript id="6ezl9"></noscript></font>
      2. <source id="6ezl9"></source>
        <u id="6ezl9"><noscript id="6ezl9"><del id="6ezl9"></del></noscript></u>
        <u id="6ezl9"><form id="6ezl9"><sup id="6ezl9"></sup></form></u>
        <wbr id="6ezl9"><menuitem id="6ezl9"></menuitem></wbr>